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Vous êtes dans la rubrique : > Commissions Locales > CAP > Comptes-rendu CAPL CAP du 21 mars 2006 - mutations et licenciement Propositions de mouvements au 01/04/2006Rodriguez Marie-Louise(B) département extérieur à TG comptabilité au 01/07/2006 Pour information la direction a présenté les mouvements suivants Blanché Bernard(B) TG Logistique au 01/05/2006 Pour information la direction a indiqué l’affectation de 2 contrôleurs stagiaires au 01/06/2006Prost Nelly à Dijon-CHU La CGT appuyée par la CFTC a proposé plusieurs modifications qui ont entraîné les modifications suivantes par rapport aux propositions de la directionGenelot Ludovic(C) de Genlis à Dijon-CHU En plus d’introduire de nouvelles personnes dans le tableau de mutation ces modifications ont entraîné une proposition d’affectation différente pour Pernin Alexandre et Prost Nelly L’ensemble des syndicats a approuvé la totalité du mouvement. La CGT remarque que pour gérer "la pénurie" de personnel la direction a de plus en plus recours à différer les mutations de plusieurs mois (01 mai, 01 juin, 01 Juillet voire même 01 août à la place du 01 avril). Trésoreries Dijon Nord et SudNous avons interpellé la direction au nom des salariés de Dijon-Nord et Sud qui sont en droit d’exiger la transparence la plus totale sur leur devenir au sein des locaux de la DGI . Madame Escard s’est d’ailleurs engagée à communiquer directement avec les personnels. Directement ? Oui mais quand ? LicenciementLa CAP était aussi réunie pour donner son avis sur la non-titularisation d’un stagiaire nommé en Côte d’Or. Devant l’importance de la décision pour l’avenir de cette personne et tenant compte qu’une partie des faits lui étant reprochés ne reposaient que sur des dénonciations anonymes, l’ensemble des élus du personnel a voté CONTRE cette proposition de la Direction locale et a demandé un complément d’enquête. Ainsi, il est permis d’espérer que ce dossier pourra être ré-examiné en CAP centrale avec tout le sérieux nécessaire à une décision aussi importante. |
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